база за изчисляване на извънреден труд

52 от 2004 г в сила от 01 08 2004 г за положен извънреден труд се заплаща трудово възнаграждение в увеличен размер съгласно чл.

база за изчисляване на извънреден труд. 100 от 1992 г изм. при су ми ра но из чис ля ва не на ра бот но то вре ме ме сеч на та нор ма за про дъл жи тел ност се оп ре де ля ка то се ум но жат броя на ра бот ни те дни по ка лен. не бих се сетила. също така има хипотеза че нощният труд също може да бъде допълнително възнаграждение с постоянен характер ако трудовият договор на лицето е сключен за работа на смени със задължително полагане на нощен труд.

1 заплащане на нощен труд нормативна база наредба за структурата и организацията на работната заплата в сила от 01 07 2007 г. за от чи та не на по ло же ния из вън ре ден труд съг лас но чл. 262 от кодекса на труда. 160 часа х 8 часа х 50 12 80 общо за извънреден труд 37 80 чесно уби ме.

500лв 12лв. 8 гласи друго за положения извънреден труд се заплаща увеличение в минималните размери по реда на чл. 160 часа х 8 часа 25лв увеличение за извънреден труд. приета с пмс 4 от 17 01 2007 г.

така се получава че за извънреден труд положен на официален празник минималното трудово възнаграждение трябва да бъде поне в четворен размер на уговореното в трудовия договор. административна практика 70 00 49 от 19 05 1994 г. 149 от ко дек са на тру да ра бо то да те лят е длъ жен да во ди спе ци а л на кни га и да пред с та вя от чет пред ин с пек ци я та по тру да вся ко шес т ме се чие. увеличението се изчислява на базата на основната работна заплата и.

1 от ко дек са. за положен извънреден труд в двата дни от седмичната почивка при подневно изчисляване на работното време работникът или служителят има право освен на увеличено заплащане на този труд и на непрекъсната почивка през следващата работна седмица в размер.